Zoho Recruitは、採用プロセスを効率化するための全面的なソリューションを提供します。自動化されたワークフローと多機能性により、採用活動がスムーズに行えます。 詳しく見る
採用管理(ATS)のアプリ一覧
SOKUMENは人材派遣・人材紹介会社、パートアルバイトスタッフを大量採用する飲食チェーン運営会社様のために開発したWeb面接システムです。面接の手間とコストを削減し、売上の最大化を実現します。アプリダウンロード不要で応募者も手軽に使えます。 詳しく見る
Smart ATSは、データの一元管理・ワークフローの可視化で採用業務と営業活動の効率化、情報共有・経営課題に対応します。直観的なインターフェース、多彩な検索機能、ワークフローの可視化で進捗状況を管理も容易に。採用業務の一元管理を通じて現状把握・分析が可能となり、課題の特定やKPIの設定・管理など、数値データを根拠とした戦略的な採用を実現します。 詳しく見る
ジョブカン採用管理は、低コストでありながら求人媒体連携・応募者管理・進捗可視化など採用業務を包括的にカバーする国産 ATS です。無料プランやライトプランによるスモールスタートが可能で、中小〜中規模企業に特に向いています。機能の自由度は上位プランにて強化され、大量応募や複雑な選考がある企業でも対応可能な体系があります。 詳しく見る
ジョブテストは、スキルテストを提供するSaaSプラットフォームです。採用プロセスにおけるスキルテストを簡単に実施でき、人材の選定を効率化します。多様なテスト項目があり、企業のニーズに合わせてカスタマイズが可能です。 詳しく見る
採用見える化クラウドは、採用活動のデータを一元的に管理し、自動レポート作成で分析や施策立案に専念できるサービスです。 詳しく見る
CrowdWorks は、プロジェクト単位でフリーランスを活用したい企業にとって非常に有用なマッチングプラットフォームです。発注・契約・管理のプロセスが整備されており、豊富な人材プールと柔軟な契約形態、さらに企業向けツール・コンサルティングも揃っているので、外部リソースの活用を検討している企業に適しています。人材不足の補充、コスト最適化、スケールアップが可能です。 詳しく見る
HRアナリストは、求職者との面接をより効果的に行うためのサポートツールです。求職者の特性や志望度を深く理解し、それに基づいた質問事例を提供。企業と求職者双方の理解を深め、競り負けない採用をサポートします。 詳しく見る
HR PRIMEは、LINEを活用したクラウドベースの採用管理ツールで、コミュニケーションの効率化と採用プロセスの自動化を実現します。工数削減と候補者とのやり取りの最適化に貢献します。 詳しく見る
『EHR採用』は、新卒から中途、アルバイト／パートまで幅広い採用ニーズに対応する採用管理システムです。多様なエントリーと選考プロセスを一元管理し、採用活動を安定かつ確実に行えます。 詳しく見る